职位要求
1、参与公司营销战略及策略的制定,经批准后组织实施;
2、负责整合公司现有渠道资源,在此基础上,创新销售运营模式,完善销售管理体系,拓宽销售渠道;
3、负责制定公司年度销售年目标,并组织分解和实施;
4、负责销售团队的管理和培训;
5、负责组织市场的信息的收集,并按月进行市场分析。做出市场动态评估;
6、负责经销商管理,并维护良好的客户关系;
7、负责重大客户的维护,并定期拜访;
8、负责销售管理制度建设和队伍的培训管理工作;
9、负责组织本部门预算的编制;
任职要求:
学历:全日制大学本科以上学历(管理、营销专业优先考虑);
年龄:30—45岁;
1、具有业内知名涂料企业5年以上销售部门经理、2年以上销售总监任职经验,有工业涂料、防腐涂料、水性涂料行业从业经验的优先;
2、熟悉现代管理模式,具备很好的销售管理体系的搭建,制度建设和运营管理能力;
3、具备很好的经销商管理能力;
4、有较好的沟通、谈判、社交协调能力;
5、有很好的团队驾驭和管理团队能力;
6、有丰富的销售及市场管理经验;
7、有行业资源的优先考虑。
8、负责销售管理制度建设和队伍的培训管理工作;
9、负责组织本部门预算的编制;